Lea-Mittelstandspreis 2019 – amontis wird für soziales Engagement ausgezeichnet

Am vergangenen Mittwoch (3. Juli) fand die diesjährige Preisverleihung des Lea-Mittelstandspreises im neuen Schloss in Stuttgart statt. Dabei wurde amontis für sein soziales Engagement ausgezeichnet. Der Lea-Mittelstandspreis ist bundesweit der Teilnehmerstärkste Wettbewerb, der Corporate-Social-Responsibility-Aktivitäten (CSR) kleiner und mittlerer Unternehmen auszeichnet.… Weiterlesen

Innovation versus Identität – Philosophische Betrachtung des Change Management im Interview mit Michael Rasche

Vor einigen Wochen hatten wir die Möglichkeit, Michael Rasche bei uns im Office in Heidelberg begrüßen zu können und in einem persönlichen Gespräch kennen zu lernen. Michael war viele Jahre katholischer Priester und nannte auch eine langjährige Professur für Philosophie… Weiterlesen

Veränderungen meistern in 9 Phasen mit IMCM®

Eine Besonderheit des International Multidisciplinary Change Management© (abgekürzt: IMCM) ist seine Modularität. Sicherlich, die meisten Change Projekte werden in Phasen, Arbeitsschritte oder ähnliches geteilt, die dann Analyse, Konzept und Umsetzung genannt werden. Diese Schritt durchläuft IMCM© gewissermaßen auch, aber nur anders und wie wir finden, besser. Wie kann ich Veränderungen meistern? Lesen Sie weiter! Weiterlesen

Change Story: ein kritischer Faktor im Change Management

Storytelling im Change Management

Ein Artikel über die Rolle des Storytellings im Change Management und warum wir eine Change Story für den Erfolg eines Projekts brauchen. Gute Geschichten begeistern und bewegen uns dazu, sie mit anderen zu teilen indem wir sie weitererzählen. Daran ist… Weiterlesen

Weitblick: Ein Erfahrungsbericht von Benedikt Hemmer

Kompetenz-Sponsor

Als Teil unser Kompetenz-Sponsor Program (mehr darüber hier), haben wir im Dezember 2018 zwei Plätze für das Seminar Einführung in das Projektmanagement nach PMI® Foundation an Weitblick vergeben. Weitblick ist eine 2008 in Münster gegründete Studierendeninitiative, die sich für einen… Weiterlesen

Professionelle Empathie 3.0

Professionelle Empathie 3.0

In einer Welt in der künstliche Intelligenz zunehmend an Bedeutung gewinnt, sind analytische Skills hoch angesehen. Dieser Artikel soll spiegeln, wie wichtig professionelle Empathie in der heutigen Zeit ist und wieso es sich gerade als Führungskraft lohnt, emotionale Kompetenzen zu fördern und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Weiterlesen

Accept humans as humans

Projects success factor: accept humans as humans

an article by Arlette Dumon du Voitel. Humans – success or failure factor in projects? Accepting humans as humans isn’t always as easy as it sounds. Humans drive us crazy in any private or professional relationship. This isn’t different in… Weiterlesen

HeiSDA: Ein Erfahrungsbericht von Janne Wanner

amontis spendet 3 Seminarplätze an HeiSDA

Ende Juni 2018 hat amontis 3 Plätze für das Seminar Einführung in das Projektmanagement nach PMI® Foundation an HeiSDA vergeben. Das Grundlagen – Seminar ist der Einstieg in ein praxisorientiertes Projektmanagement und basiert auf den weltweit anerkannten Standards des PMI®.… Weiterlesen